Treinamento

O Programa de Treinamento e Desenvolvimento da Jaguar compõe um conjunto de ações que visam disseminar, capacitar e conscientizar os empregados sobre a importância de uma cultura íntegra e ética. Assim, a Jaguar acredita que o fortalecimento dos seus valores e diretrizes serão pautados em todos os relacionamentos.

O processo de desenvolvimento e qualificação do empregado da Jaguar inicia na sua contratação, através dos treinamentos institucionais e de integração, além dos treinamentos referentes ao Código de Ética e Conduta e das políticas e procedimentos de Compliance da empresa.

Para intensificar o entendimento e aplicação prática de todas as diretrizes, a Jaguar promove a participação em workshops, feiras, congressos, campanhas e outras atividades direcionadas.

Para os empregados em funções com maior exposição aos riscos de Compliance, há treinamentos obrigatórios específicos.

No que diz respeito ao envolvimento dos stakeholders, a Jaguar promove eventos e treinamentos para terceiros, estimulando a consolidação de uma cultura de transparência e a promoção de um ambiente de negócios íntegro e respeitoso.